会社の取組

01. 輸送の安全に関する基本的方針

• ①安全輸送第一の原則
• ②法令順守の徹底
• ③安全対策の継続的改善

02. 安全重点施策

• ①社員全体の安全意識の向上
• ②思いやり運転の励行
• ③事故違反惹起者に対する事故防止委員会の継続開催
• ④事故発生時の連絡体制の改善
• ⑤駐車違反の厳禁

03. 輸送の安全に関する実績

• ①2023年度目標
  『自動車事故報告規則第２条に基づいて報告を必要とする事故の発生件数０件』

• ②目標対比
  2022年度事故件数〔1件〕－〔2022年度目標件数0件〕＝〔＋1件〕

• ③2022年度取り組み施策
  ・無事故、 無違反の年間表彰の実施
  ・定例教育会での安全対策指導（ 月1回）
  ・思いやり運転励行のオリジナルリボンの作成
  ・円滑な情報伝達のための社内インフラ整備
  ・車庫前交通整理の実施
  ・輸送の安全に関する安全会議の実施
  ・輸送の安全に関する内部監査の実施

04. 輸送の安全に係る処分

• なし

05. 取り組みに対する問題点

• ①管理職による安全教育の形骸化が起きてないか
• ②養成新人に対する教育 が充分か
• ③駐停車違反への意識 がまだ足りないのではないか
• ④事故発生時の対応方法 が周知徹底できているか
• ⑤発生事故件数が目標を大きく上回ってしまった

06. 問題点に対する改善目標（2023年度の重点施策）

• ①管理職の指導方法の見直し、 改善
• ②養成新人教育内容の見直し、 改善
• ③駐停車違反厳禁の意識の周知徹底
• ④事故発生時の対応方法の周知徹底
• ⑤事故を減らすための新たな施策の実施

運輸安全マネジメント
実施体制組織表

• 女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画
• 次世代育成支援対策推進法に基づく一般事業主行動計画